SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI
Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus:
išmanyti Lietuvos Respublikos Konstituciją, Darbo kodeksą, Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus ir kitus teisės aktus, susijusius su buhalterine apskaita ir atskaitomybe;
turėti ne žemesnį kaip aukštąjį neuniversitetinį socialinių mokslų studijų srities vadybos ir (ar) verslo administravimo, ar ekonomikos studijų krypties išsilavinimą, arba iki 1995 metų įgytą specialųjį vidurinį buhalterinį išsilavinimą;
mokėti savarankiškai organizuoti, planuoti savo darbo veiklą;
mokėti valdyti, kaupti, sisteminti bei apibendrinti informaciją ir rengti išvadas;
išmanyti buhalterinės apskaitos principus;
mokėti dirbti kompiuteriu Microsoft Office programinių paketu ir kitomis programomis.
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS
Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:
atlieka apskaitą ir atskaitomybę Vilniaus rajono švietimo įstaigų;
siekiant užtikrinti skyriui pavestų funkcijų įgyvendinimą, koordinuoja ir paskirsto užduotis Vilniaus rajono švietimo įstaigų buhalterinę apskaitą tvarkantiems darbuotojams;
organizuoja Vilniaus rajono švietimo biudžetinių įstaigų buhalterinės apskaitos tvarkymą (sutartiniais pagrindais), užtikrindamas visų tinkamai įformintų ir apskaitos dokumentais pagrįstų ūkinių įvykių ir operacijų įtraukimą į apskaitą;
užtikrina buhalterinės apskaitos informacijos teikimą, ataskaitų rengimą, pagal pareikalavimą — apskaitos dokumentų ir registrų pateikimą biudžetinių įstaigų vadovams, auditoriams, mokesčių administratoriams, savivaldybės administracijos Buhalterinės apskaitos ir Biudžeto planavimo skyriams, kitoms institucijoms;
teikia biudžetinių įstaigų vadovams pasiūlymus, patarimus buhalterinės apskaitos politikos parinkimo, atsižvelgiant į konkrečias įstaigų veiklos struktūras ir ypatumus, klausimais;
kontroliuoja ir užtikrina centralizuotos buhalterinės apskaitos sutartyje nustatytų finansų kontrolės funkcijų vykdymą;
užtikrina biudžetinių įstaigų finansinių ataskaitų ir biudžeto vykdymo ataskaitų rinkinių teisingumą ir savalaikį sudarymą bei pateikimą;
importuoja darbo užmokestį iš darbo užmokesčio programos VIRA į programą Labbis, sutikrina darbo užmokesčio importą ir registruoja apskaitoje darbo užmokesčiui paraiškas finansavimui gauti. Kontroliuoja ir užtikrina darbo užmokesčio mokėjimą biudžetinių įstaigų darbuotojams nustatytais terminais, apskaičiuojamų ir pervedamų mokesčių į biudžetus, draudimo įmokų į valstybinius fondus teisingumą;
vizuoja arba pasirašo apskaitos dokumentus, sąmatas, pažymas, ataskaitas ir kitus dokumentus;
rengia ir teikia biudžetinių įstaigų vadovams pasiūlymus dėl racionalaus materialinių, darbo ir finansinių resursų naudojimo;
dalyvauja informacinių sistemą diegimo ir jų tobulinimo procesuose;
užtikrina metodinės pagalbos suteikimą biudžetinių įstaigų vadovams ir kitiems materialiai atsakingiems darbuotojams buhalterinės apskaitos, kontrolės, atsiskaitymų ir ekonominės analizės klausimais;
rengia rajono savivaldybės tarybos sprendimų, administracijos direktoriaus įsakymus projektus skyriaus veiklos klausimais;
dalyvauja rajono savivaldybės tarybos, mero ir administracijos direktoriaus sudarytų komisijų veikloje, siekiant savivaldybės administracijos tikslų įgyvendinimo;
pavaduoja laikinai negalintį eiti pareigų kitą skyriaus darbuotoją jo kasmetinių atostogų, laikino nedarbingumo ar komandiruočių laikotarpiais;
vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio skyriaus vedėjo pavedimus, kad būtų pasiekti savivaldybės strateginiai tikslai.